計畫特色：

※專為青年設計：鼓勵15至29歲青年參與，涵蓋各行各業優質職缺。

※企業導師制度：職場導師手把手引導，逐步強化青年專業技能。

※穩定支持機制：保障福利薪資、做中學的工作崗位訓練，協助青年穩定就業。

※提升實務經驗：皆為實務導向，有助青年累積職場經驗。